公司组建第一期能力提升班并开展首次培训

为深化公司人才梯队建设，快速提高公司管理人员的综合素质和能力，4月5日-6日，公司组建的第一期能力提升班30名学员在扬开展了首次培训，公司监事会主席钱启明主持开班式，介绍了组建能力提升班的目的、意义以及培训工作计划，强调了培训期间的纪律要求。     

培训期间，公司纪委书记陈五湖为学员作了国有企业廉洁从业专题辅导，外聘财务专家为学员讲解了财务的管理理念和基础知识，深入剖析财务报表数字背后的秘密。        

公司董事长王宏高度重视，亲自为学员授课。王宏以“能”字的演变为切入点，围绕公司发展史、文化和管理体系，结合“七种能力”“八种本领”的要求，深入阐述能力提升班学员当下能力提升应重点关注的三个方面：一是全面提升，不仅要提升专业能力，更要解放思想，转变观念，切实提高综合管理能力和水平；二是与时俱进，要围绕公司新的发展定位、战略、经营模式，创新提炼，在理论上、在实践中补短板，锻长板；三是善于作为，要用金融头脑、财务思维，释放潜能，奋发前行，想干事，能干事，干成事，按照稳定、巩固、提高的发展阶段实现更高层次发展。         

为更好的转化学习成果，公司领导钱启明、李长栋亲自参与了学员在晚上的分组研讨活动。培训期间，学员还参观了建工控股展示中心和建工科技园。